217 dossiers de conflit en épargne salariale en 2018

L’épargne salariale, dans le top 3 des litiges recensés au sein de l’AMF

D’après le rapport annuel remis par Marielle Cohen-Branche, médiateur de l’AMF, 1438 dossiers de conflits entre épargnants et professionnels ont été reçus par l’AMF au cours de l’année 2018.

Plus précisément, ce sont trois types de produits que l’on retrouve souvent parmi les sources de litige : les produits d’épargne salariale, les produits spéculatifs sur Forex ou options binaires, et enfin, les produits PEA.

217 dossiers en 2018, un chiffre en hausse

Concernant les produits d’épargne salariale, si les dossiers litigieux ne représentaient que 93 dossiers en 2014, ils sont passés à 217 en 2018 ! On notera d’ailleurs la récurrence de certains motifs parmi les sources de litige, notamment la non prise en compte des choix d’affectation (26 %), la difficulté de déblocage anticipé (17 %), ou encore, la contestation des frais sur garde (15 %).

Télécharger le rapport de l’AMF

Source : Rapport annuel du médiateur de l’AMF 2018